党委学工部来我院调研2022届毕业生就业工作
5月26日中午，校党委学生工作部常务副部长、学生工作处处长林炜,校党委学生工作部副部长、党委人民武装部副部长、学生工作处副处长刘金祥，校大学生就业与创业指导中心主任陶磊一行来我院调研2022届毕业生就业工作。学院党总支书记陈龙，副书记、副院长苏益民，学生工作办公室主任顾莹参加了调研会议。
会上陈龙书记、苏益民副书记汇报了学院2022届毕业生目前就业情况以及就业促进举措。林炜部长听取汇报后，肯定了学院现阶段的做法，就护理专业毕业生就业工作提了四点要求。一是院领导班子要靠前指挥，通过访企拓岗、院院融合、实习升学就业联动等举措拓展毕业生就业机会；二是毕业班辅导员要聚焦重点学生，未就业学生“一人一档”“一人一策”，加强就业观念引导和就业精准帮扶，有效破解慢就业、缓就业现象；三是用好用足校内外政策促毕业生高质量就业；四是严格执行就业工作“四不准”规定，守住就业工作纪律底线。他强调，学院上下要高度重视毕业生就业工作，把初次就业率、一次性就业率作为学院高质量发展的重要工作指标，提早谋划，前置各项就业促进举措。
近期，护理学院通过聘任就业导师、对接附属医院和教学基地、举办就业促进周等系列创新举措，助推2022届毕业生高质量就业。
文 | 顾莹
图 | 易怀秀
编辑 | 唐玥
审核 | 苏益民